Bonjour, ami de Benjamin Bridge ! Bienvenue dans notre nouveau journal, où nous partagerons plus d'informations sur le domaine viticole, les personnes qui se cachent derrière les vins et nos pratiques en tant que domaine viticole, employeur rural de la Nouvelle-Écosse, vignerons pionniers, citoyens responsables et gardiens des terres.
Depuis le 1er mars 2024, le domaine viticole Benjamin Bridge est certifié B Corp, rejoignant ainsi une vaste communauté d'entreprises qui utilisent leurs activités pour un impact positif. Benjamin Bridge est le deuxième domaine viticole au Canada et l'un des 24 seuls au monde à obtenir cette certification de développement durable rigoureuse. Si vous connaissez B Corp, vous savez à quel point cette certification tierce est importante ; sinon, poursuivez votre lecture pour en savoir plus.
Depuis sa création, Benjamin Bridge s'est engagé dans une démarche de certification durable , sans même le savoir à l'époque. En 1999, lorsque Gerry McConnell et Dara Gordon ont lancé ce projet ambitieux et audacieux de créer une maison de vins effervescents de renommée internationale dans la vallée d'Annapolis, leur objectif était d'apporter une contribution positive au paysage, d'émerveiller par la qualité de leurs vins issus de ce terroir et de refléter leurs valeurs personnelles et professionnelles de transparence, de justice et d'égalité. Ces valeurs sont profondément ancrées dans l'ADN de Benjamin Bridge et se concrétisent de multiples façons au quotidien. La découverte de l'approche B Corp en matière de développement durable nous a permis de documenter, de vérifier et désormais de communiquer ces valeurs à nos collaborateurs, notre communauté, nos clients et nos fournisseurs, y compris notre petit réseau de viticulteurs.
Bien que cette certification soit toute récente, le changement concret réside simplement dans la formalisation écrite de nos politiques et engagements, désormais accessibles à tous les membres de l'équipe. Déjà engagés dans des pratiques progressistes, nous avons bénéficié d'un cadre pertinent, la certification B Corp, pour identifier nos points faibles, définir des plans d'amélioration de nos opérations et répondre aux nouvelles normes de développement durable.
Que signifie être une entreprise certifiée B Corp ?
En tant que société certifiée B Corp, nous faisons partie d'une communauté mondiale d'entreprises qui s'engagent à utiliser le commerce comme une force positive.
Extrait du site web de B Lab :
« La certification B Corp atteste qu'une entreprise répond à des normes élevées en matière de performance vérifiée, de responsabilité et de transparence sur des facteurs allant des avantages sociaux des employés et des dons caritatifs aux pratiques de la chaîne d'approvisionnement et aux matières premières… La certification B Corp est holistique et ne se concentre pas exclusivement sur un seul problème social ou environnemental. »
Le processus d'évaluation et de vérification rigoureux s'articule autour de cinq grands axes : gouvernance, personnel, clients, environnement et communauté. La nature dynamique de ce processus permet aux organisations d'exceller dans certains domaines tout en présentant des marges de progression dans d'autres. Pour obtenir la certification, il faut atteindre un score de 80 points. Le profil public et le score actuel de Benjamin Bridge sont consultables ici .
Gouvernance
Les statuts de Benjamin Bridge ont été modifiés afin d'y inclure un engagement en faveur de la certification B Corp, une mesure concrète pour assurer la pérennité de l'entreprise. Notre mission est ainsi garantie, ce qui signifie que ce statut restera inchangé même en cas de changement de propriétaire. De plus, nous avons formalisé l'obligation pour la direction de prendre en compte les facteurs sociaux et environnementaux dans ses décisions opérationnelles et nous nous sommes engagés à partager de manière transparente nos informations financières avec l'ensemble de nos collaborateurs, selon le principe de la transparence totale .
Nous sommes fiers d'être officiellement alliés à la Première Nation de Glooscap, suite à la signature d'un protocole d'entente en juin 2021 qui scelle notre amitié et notre engagement à travailler ensemble. Cet acte de réconciliation est essentiel à notre réussite, car nous continuons d'exploiter et de gérer les terres de Sikunema'katik, territoire non cédé des Mi'kmaq, étant tous des peuples signataires de traités.
Ouvriers
Tout d'abord, nous soutenons 50 emplois à temps plein et à l'année dans notre région rurale de la Nouvelle-Écosse. Les membres de l'équipe de Benjamin Bridge reçoivent un manuel détaillant toutes les politiques de l'entreprise et du lieu de travail, ce qui leur permet de bien comprendre les procédures en matière de griefs, de congés de maladie, de droits des employés, d'horaires de travail et de code de conduite. Tous les employés à temps plein bénéficient d'une couverture santé complète et généreuse, bien supérieure aux normes du secteur pour une entreprise de notre taille. Cette couverture inclut les médicaments, les soins dentaires et des services de bien-être comme l'acupuncture, l'ostéopathie, la psychologie et la physiothérapie. Les employés sont également prioritaires en matière de profits : tous nos profits des 25 dernières années ont été réinvestis dans l'avancement de l'équipe, notamment en ce qui concerne les salaires, les ressources, l'équipement et la croissance de l'entreprise .
Communauté
Un autre aspect qui nous tient particulièrement à cœur est le soutien à notre communauté. 65 % de nos achats auprès de fournisseurs indépendants proviennent de la région, que nous définissons comme la vallée d'Annapolis et la région métropolitaine d'Halifax, soit un rayon de 80 km. Cela inclut les raisins achetés auprès de la douzaine de petits vignobles avec lesquels nous collaborons, qui constituent sans doute le maillon essentiel de notre chaîne d'approvisionnement.
Nous soutenons depuis longtemps les visites éducatives à la ferme et notre équipe consacre généreusement des centaines d'heures à divers comités, associations, conseils et organismes communautaires. Rien qu'en 2023, nous avons collectivement effectué 2 288 heures de bénévolat dans nos communautés locales, d'Aylesford à Tantallon en passant par Dartmouth, dans des secteurs tels que les refuges pour femmes, les enfants malades, la protection animale, la lutte contre les incendies et la préservation de la nature. La même année, nous avons fait don de près de 2 % de nos revenus à divers organismes de bienfaisance, associations locales et causes sociales .
Environnement
En gérant nos 69 hectares selon des principes régénératifs et en collaborant avec nos viticulteurs locaux, notre performance environnementale était déjà excellente, mais nous comptons bien l'améliorer encore. Sur l'exploitation, nous privilégions la santé des sols, le stockage du carbone, la gestion de l'eau et la réduction des émissions. Nous gérons également un programme de biodiversité comprenant un rucher, un potager bio sans labour et des jardins pour les pollinisateurs. Ce programme se développera dans les années à venir et nous prévoyons d'élaborer un plan de conservation écologique sur 100 ans en concertation avec des experts locaux. Nous calculons actuellement nos émissions totales de gaz à effet de serre, ce qui nous permettra d'établir un plan concret pour les stocker ou les compenser intégralement .
Clients
Si vous avez déjà fait appel à nos services et rencontré un problème lors d'une expérience, d'un paiement par carte bancaire ou concernant une bouteille de vin bouchonnée, vous savez que notre service client est irréprochable. Nous traitons nos clients comme nous aimerions être traités nous-mêmes. Nous garantissons la sécurité de vos données personnelles, respectons scrupuleusement la législation en vigueur relative aux communications numériques et suivons avec rigueur tous les commentaires, réclamations et problèmes de qualité. Notre objectif est de vous offrir un service chaleureux, transparent et efficace.
Nous sommes fiers de partager avec vous ces détails des coulisses et espérons qu'ils vous permettront de mieux connaître Benjamin Bridge, notre marque, notre domaine viticole et notre communauté qui aspire à un monde meilleur. Chaque fois que vous achetez une bouteille de notre vin ou que vous visitez notre domaine dans la vallée de Gaspereau, vous soutenez non seulement un excellent producteur de vin ou une petite entreprise agricole, mais aussi nos efforts en matière de développement durable, d'impact social et de gouvernance éthique et transparente. Votre soutien rend possible notre engagement indéfectible envers un changement positif et a un impact direct sur la vie des personnes qui vivent et travaillent ici .
À l'avenir
Que vous soyez nouveau ici ou un fidèle lecteur de Benjamin Bridge, nous vous invitons à nous suivre dans cette aventure où nous repoussons sans cesse les limites, remettons en question les conventions, honorons la tradition et nourrissons de grandes ambitions. Nous continuerons à partager nos nouveautés ici et sur notre page dédiée au développement durable. N'hésitez pas à nous contacter pour toute question ou remarque !
Alors, levons nos verres à l'avenir — à d'innombrables millésimes à venir, à de nouvelles amitiés forgées autour d'une passion commune pour le vin, et à un monde où la durabilité n'est pas qu'un rêve, mais une délicieuse réalité.
Apprenez-en davantage sur le développement durable au pont Benjamin.
